Déposé le 9 juin 2021 par : Mmes Apourceau-Poly, Cohen, les membres du groupe communiste républicain citoyen, écologiste.
Après l’article 16
Insérer un article additionnel ainsi rédigé :
Au 7° de l’article L. 2242-17 du code du travail, les mots : « social et économique » sont remplacés par les mots : « d’entreprise ou, à défaut, des délégués du personnel ».
Depuis le 1er janvier 2017, l’article L 2242-8 du Code du travail a ajouté le thème du droit à la déconnexion à la négociation obligatoire sur l’Egalité Professionnelle.
Cette première avancée demeure insuffisante puisque l’obligation de négocier ne contraint pas l’employeur de conclure un accord.
La généralisation du recours au télétravail avec la crise sanitaire a démontré l’urgence de négocier des accords d’entreprise ou de branche afin de garantir un droit à la déconnexion qui garantisse une meilleure séparation vie professionnelle et vie personnelle.
Déclaré irrecevable au titre de l'article 45, alinéa 1, de la Constitution par la commission saisie au fond
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