Intervention de Annie David

Ce qui m'importe, c'est que vous retrouviez le chemin du dialogue au sein de l'entreprise. Si ce plan de restructuration pouvait évoluer de manière positive du point de vue de l'emploi, ce serait préférable. Il se trouve que j'ai travaillé dans un grand groupe, et j'ai connu un certain nombre de départs volontaires : je ne connais que trop bien le sujet. Je veux bien croire que les choses évoluent, mais à terme, je crains qu'il y ait moins d'emplois. Vous dîtes qu'il n'y aura pas de licenciements, mais des postes seront supprimés. J'ai été aussi représentante syndicale... Je connais la chanson ! Et je souhaite un minimum de casse au niveau de l'emploi.