… ce qui justifie aujourd’hui un investissement inédit.
« Lundi dernier, nous avons signé un accord majoritaire d’une ampleur inédite, désormais entré dans l’histoire sous l’appellation de “Ségur de la santé”.
« Un engagement de revalorisation des salaires des personnels et de création d’emplois portant sur 8 milliards d’euros a été conclu. Chaque aide-soignant, chaque infirmière gagnera dès l’année prochaine au moins 200 euros net en plus chaque mois. La revalorisation pourra même aller, pour beaucoup d’entre eux, jusqu’à 500 euros, avec la généralisation d’une prime d’engagement collectif et la possibilité de faire des heures supplémentaires majorées.