Intervention de Michel Canevet

Merci Madame la Présidente pour vos explications. Effectivement lorsque nous avons auditionné le groupement d'employeurs de Seine-Saint-Denis, il nous est apparu que ce modèle était particulièrement vertueux, notamment car il permet d'apporter une réponse plus appropriée aux besoins d'un certain nombre d'entreprises qui ne nécessitent pas forcément du personnel à temps plein et pour lesquels il convient d'apporter la formation et de sécuriser le temps de travail. À cet égard, je voudrais vous demander si vous avez des indications sur le temps de travail dont peuvent bénéficier de manière générale les salariés des groupements d'employeurs.

Vous avez évoqué tout à l'heure les groupements d'employeurs sur la façade Atlantique. Pourriez-vous nous indiquer comment s'opère la couverture sur l'ensemble du territoire national ? Existe-t-il des secteurs géographiques où l'implantation des groupements est extrêmement faible. Quelle peut être la raison à cela ?