Je souhaite qu'il y ait un certain pragmatisme dans vos propositions, parce que tout dépend aussi des situations vécues. Je viens d'apprendre que la région Rhône-Alpes était exemplaire. Il y a effectivement beaucoup de chargés de mission, beaucoup de comités de pilotage, mais comme rien n'arrivait depuis des années, on s'est mis d'accord avec la ville de Lyon et la ville de Villeurbanne - qui ne sont pas de même couleur politique que le département - sur l'idée de fonctionner en syndicat mixte, le département prenant en charge 20 % de la masse salariale de chacun des établissements (ce qui fait quand même, pour le département du Rhône, un budget de 7 millions d'euros pour l'enseignement artistique alors que la région ne met rien). J'accepterais mal dans ce cas de figure que le chef de file soit régional, alors qu'on a trouvé un système d'accord entre les grandes villes et le département.