Question soumise le 5 novembre 2020

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Mme Catherine Morin-Desailly appelle l'attention de Mme la ministre du travail, de l'emploi et de l'insertion sur les conséquences du plan de relance de l'apprentissage sur l'offre de formation.

L'apprentissage connaît un succès grandissant dans notre pays avec 491 000 apprentis en 2019 soit une hausse de 16 % par rapport à 2018 selon les chiffres du ministère du travail. Cette dynamique positive permet aux jeunes apprentis de développer des compétences et une expertise fortement valorisées sur le marché de l'emploi.

Depuis les annonces gouvernementales survenues à l'été 2020 sur le soutien à l'apprentissage au moyen d'une aide au recrutement en faveur des entreprises de 5 000 euros pour un apprenti de moins de 18 ans et de 8 000 euros pour un apprenti majeur, certains centres de formation des apprentis (CFA) de Seine-Maritime sont saturés.

En effet, le plan de relance gouvernemental a créé un effet d'aubaine qui a eu pour conséquence d'engorger les CFA. À cet égard, le rallongement à six mois, contre trois mois avant la crise, du délai pour trouver un contrat d'apprentissage, permet ainsi aux jeunes de rester plus longtemps en CFA, fait que les formateurs ne trouvent plus de place pour leurs apprentis.

Ce témoignage lui a été livré par un artisan boulanger-pâtissier de Seine-Maritime, lauréat du prix du meilleur maître d'apprentissage européen, qui rencontre aujourd'hui des difficultés à recruter des apprentis en raison du déficit d'offre dans les CFA.

Aussi, elle souhaiterait savoir quelles sont les intentions du Gouvernement pour trouver un moyen alternatif aux CFA qui permettrait aux recruteurs de continuer à former les jeunes aux métiers de l'artisanat, première entreprise de France.

Réponse

Cette question n'a pas encore de réponse.