Intervention de Marc Daunis

J'écouterai avec attention votre réponse sur les reclassés. Comme M. Vaugrenard, j'ai constaté l'évolution du dialogue avec les élus sur le terrain : merci. Vous êtes engagé dans la bataille pour maintenir votre coeur de métier, tout en assurant diversification et reconversion. Une des clés du succès de cet engagement sera votre capacité d'adaptation aux réalités concrètes du terrain, étant donné la diversité des situations, au-delà de la vision globale de l'entreprise. Comment associer les élus ?

Dans les Alpes-Maritimes, une convention avec le parc naturel régional des Préalpes d'Azur adapte les réponses et réunit les partenaires. Allez-vous généraliser ces dispositifs contractuels précisant les engagements des uns et des autres ? Comment y associez-vous des personnels qui s'inquiètent ? Le succès viendra de votre capacité à les mobiliser et à maintenir leur savoir-faire : voyez l'importance du facteur humain dans les circuits courts et l'ESS. Si le personnel n'est pas motivé, l'entreprise est vouée à l'échec.