Monsieur Seillier, vous avez raison, cette question comporte deux sujets.
S'agissant tout d'abord de la désinformation, nous sommes dans une forme de société du slogan.
La désinformation consiste à faire planer le doute sur la nature du contrat première embauche. Est-ce un contrat à durée déterminée ou un contrat à durée indéterminée ?