a reconnu qu'une grande partie des contrats de travail étaient actuellement des contrats à durée déterminée, peu favorables à une insertion durable dans la société. Un dispositif tel que le RSA peut effectivement favoriser ce genre de contrats précaires. Pour l'éviter, il est nécessaire que l'insertion devienne une politique et non plus un secteur, toute personne, étant par définition employable ayant vocation à sortir des dispositifs d'insertion. La CGT demande également que, dans le cadre du plan de formation des entreprises, des mesures soient prises pour garantir la sécurité de l'emploi futur des personnes.