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Intervention de Gabrielle Simon
Commission des affaires sociales — Réunion du 8 février 2006 : 2ème réunion
Egalité des chances — Audition de Mme Gabrielle Simon secrétaire générale adjointe et M. Olivier Gourlé secrétaire confédéral de la confédération française des travailleurs chrétiens cftc
Gabrielle Simon, secrétaire générale adjointe de la CFTC :
a confirmé la nécessité d'un avis motivé de l'employeur en cas de rupture du contrat ainsi que de la sécurisation des parcours, sauf en cas de faute grave, qui doit se traduire par un accompagnement personnalisé avec des propositions alternatives, telles que le contrat de professionnalisation, une formation adaptée ou une validation des acquis de l'expérience (VAE) en lien avec le bassin d'emploi.
