Cet amendement tend à ramener à six mois la durée minimale du CDD à objet défini.
Indépendamment de tout jugement de valeur que l’on peut porter sur cette proposition, nous constatons qu’elle remet en cause un point important du compromis qui a été dégagé par les partenaires sociaux.
C’est la raison pour laquelle la commission est défavorable à cet amendement.