Sous-Amendement N° 4739 à l'amendement N° 1914 (Irrecevable)

Loi de financement rectificative de la sécurité sociale pour 2023

Déposé le 4 mars 2023 par : MM. Capus, Grand, Guerriau, Médevielle, Verzelen, Chasseing, Decool, Lagourgue, Mmes Mélot, Paoli-Gagin, MM. Wattebled, Menonville, Malhuret.

Photo de Emmanuel Capus Photo de Jean-Pierre Grand Photo de Joël Guerriau Photo de Pierre Médevielle Photo de Pierre-Jean Verzelen Photo de Daniel Chasseing Photo de Jean-Pierre Decool Photo de Jean-Louis Lagourgue Photo de Colette Mélot Photo de Vanina Paoli-Gagin Photo de Dany Wattebled Photo de Franck Menonville Photo de Claude Malhuret 

Amendement n° 1914

Compléter cet amendement par un alinéa ainsi rédigé :

...° Le premier alinéa de l’article L. 351-17 est complété par une phrase ainsi rédigée : « L’employeur est tenu d’informer le stagiaire des dispositions prévues au présent article dans des modalités définies par décret. »

Exposé Sommaire :

Dispositif mal connu, le rachat de trimestres est aujourd’hui possible pour le stagiaire dans la limite de deux ans après la fin de son stage, dans des conditions financièrement avantageuses. Le rachat n’est pas automatique et l’information peu souvent transmise aux assurés.

L’objet de l'amendement n°1914 modifie les règles encadrant les délais pour le rachat de ces trimestres, en prévoyant que tout stagiaire pourra y procéder avant un âge qui sera fixé par décret et qui ne pourra pas être inférieur à 30 ans.

Cette mesure est la bienvenue car elle contribue à faciliter l'accès à ce dispositif. Toutefois, elle ne répond pas au manque d'information des stagiaires qui, alors qu'ils sont en pleine période de formation, sont souvent mal renseignés sur le calcul de leurs droits à la retraite, et n'effectuent pas spontanément toutes les démarches qui pourraient leur être profitables.

C'est pourquoi ce sous-amendement propose de compléter l'amendement n°1914 en rendant obligatoire l’information par l’employeur de cette possibilité de rachat au stagiaire qu’il emploie.

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