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Il reflète uniquement l'activité des sénateurs sur la période d'octobre 2004 à mars 2023.
Interventions en hémicycle de Francis Delattre
1851 interventions trouvées.
Personne ne le démontre !
C'est la dialectique !
Il s'est « déplacé » !
Personne ne le démontre !
Ce n'est pas sûr !
C'est pourtant bien cela !
Ce sont surtout les 35 heures ! Parlez-nous des 35 heures !
En fixant le seuil à 100 000 euros !
Comment ça ?
Réduisez les dépenses !
Absolument !
Monsieur le président, monsieur le ministre délégué, mes chers collègues, l'insipide et ennuyeux discours de politique générale du Premier ministre cachait mal le malaise d'un gouvernement qui, après avoir pris de nombreux engagements durant la campagne électorale, se trouve désormais aux prises avec les réalités. Le problème se pose avec une a...
L'exercice de ce jour semble indiquer que vous comptez privilégier cette dernière hypothèse. M. Moscovici a d'ailleurs déclaré, hier, dans Le Monde, à ma grande surprise, que la création d'une tranche d'imposition à 75 % était un acte patriotique et non punitif, … tout cela pour entretenir une fiction de lutte des classes. Cet emblème e...
M. Francis Delattre. Comme quoi, il faut se méfier !
Ce sont ces salariés gagnant en moyenne 1 500 euros par mois qui constituent la masse des bénéficiaires de cette exonération. Voilà qui sont les personnes concernées, et elles vous gênent !
Tous les instituts économiques relèvent l'inversion des courbes de compétitivité de la France et de l'Allemagne au début des années 2000, concomitamment avec la mise en place de cette loi qui, au surplus, a coûté au cours de la décennie 150 milliards d'euros au budget de l'État au titre des compensations et pertes fiscales.
Je précise d'ailleurs que ce sont essentiellement les entreprises du CAC 40 qui ont profité des compensations que je viens d'évoquer. Aucune entreprise du secteur marchand et compétitif n'a indiqué avoir créé des emplois dans des proportions significatives du fait de l'application de cette loi dite « de partage du travail ». En revanche, nous ...
Contrairement à ce que vous déclarez, la défiscalisation des heures supplémentaires ne constitue pas un frein à l'embauche ; elle apporte surtout un peu de flexibilité pour les entreprises, dont les carnets de commande, eux, sont flexibles.
M. Francis Delattre. La flexibilité est un adjectif que vous utilisez fort peu. Pourtant, dans nombre de ces pays du nord de l'Europe qui sont vos références usuelles, elle se conjugue avec garantie de l'emploi.
