Amendement N° 595 (Retiré avant séance)

Qualité des études d'impact des projets de loi


( amendements identiques : 4 6 14 41 66 68 78 230 262 264 312 404 439 444 531 588 671 672 )

Déposé le 5 juillet 2018 par : Mmes Rossignol, Grelet-Certenais, Meunier, M. Daudigny, Mmes Féret, Jasmin, M. Jomier, Mmes Lienemann, Lubin, M. Tourenne, Mme Van Heghe, les membres du groupe socialiste, républicain.

Photo de Laurence Rossignol Photo de Nadine Grelet-Certenais Photo de Michelle Meunier Photo de Yves Daudigny Photo de Corinne Feret Photo de Victoire Jasmin Photo de Bernard Jomier Photo de Marie-Noëlle Lienemann Photo de Monique Lubin Photo de Jean-Louis Tourenne Photo de Sabine Van Heghe 

Après l'article 62

Insérer un article additionnel ainsi rédigé :

L'employeur est tenu de proposer aux personnes alléguant être victimes de violences conjugales ou sexuelles, sous réserve de la présentation d'un certificat médical, trois jours de congés payés afin de leur permettre de réaliser les démarches judiciaires nécessaire.

Exposé Sommaire :

Inspiré de l'exemple canadien, cet amendement propose de faciliter le parcours de mise à l'abri et de judiciarisation des victimes de violences conjugales ou sexuelles, en leur ouvrant le droit à des congés rémunérés par l'employeur, afin qu'elles puissent réaliser les démarches nécessaires à la protection de leurs intérêts.

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